2026 amène encore son lot d'évolutions pour le système de retraite. Entre chantiers politiques et ajustements paramétriques de début d'année, Sapiendo fait le point sur les changements qui interviennent cette année.
Retraite : accès aux données du Relevé Individuel de Situation (RIS)
Publié le 20/01/2020
Information sur la retraite : un simulateur officiel en pleine refonte
Le groupement d'intérêt public (GIP) Union Retraite, qui représente tous les régimes obligatoires de retraite, permet aux salariés de connaître leur situation dans un document qui réunit l'ensemble des données de leur carrière : le relevé individuel de situation (RIS). A partir de 55 ans, il devient possible d'obtenir une simulation des droits acquis et une estimation des pensions et de l'âge de départ à la retraite, calculés par le simulateur M@rel mais pour seulement 35 régimes sur les 42 existants, un simulateur qui devra bien entendu être complètement refondu pour intégrer la réforme à venir. Dans le cadre de la réorganisation au sein du GIP, d'ici 2020, l'ensemble des données retraites devraient par ailleurs fusionner dans un fichier unique, regroupant 4,5 milliards de données. Une tâche qui s’annonce complexe quand on sait que la mise en place du simulateur actuel a demandé l’intervention de 17 développeurs sur plusieurs mois…
Non portabilité des données retraite : difficile pour les Français de se faire conseiller par un tiers de confiance
Cependant, « le relevé individuel de carrière comporte de nombreuses erreurs, malgré l'amélioration constante du système», commente Valérie Batigne, fondatrice et dirigeante de Sapiendo Retraite, interrogée sur France Culture le 20 janvier. « Et il est difficile pour le salarié, propriétaire des données, de demander conseil à un tiers de confiance, car ce relevé n'existe qu'en format PDF, ce qui ne permet pas le traitement des données ». En effet, il semble utile de rappeler que ces cotisants sont les seuls propriétaires de ces données et ont tout à fait le droit de les transférer à un tiers qu’ils ont choisi afin d’être conseillés. C’est pourquoi Sapiendo réclame depuis de nombreux mois a minima un accès mandataire.
Face à cette situation deux solutions existent pour les structures de conseil retraite : tout ressaisir à la main, ce qui aboutit à une prestation coûteuse ou confier ce pdf à un cabinet conseil qui a développé un outil capable de numériser ces données. C’est justement ce que propose Sapiendo Retraite depuis 2017 et qui lui permet de proposer une solution de bilan retraite à un tarif beaucoup plus abordable.
Ecouter l'intervention de Valérie Batigne pour France Culture
En conclusion, si pour l'instant, la mise à disposition des données fournissant le RIS apparaît trop complexe au GIP Union Retraite, Sapiendo souhaiterait que ce dernier fasse preuve d’un niveau minimum d’information. En effet le GIP Union Retraite pourrait au moins prévenir préalablement sur les changements de forme à venir du RIS. Pour éviter des situations de blocage. En l’occurrence, Sapiendo a eu la désagréable surprise de découvrir il y a quelques jours, via ses utilisateurs qui les a alertés, que le GIP avait modifié le format du pdf du RIS, sans prévenir qui que ce soit. En pratique, cela a empêché Sapiendo de répondre temporairement aux demandes des assurés s’interrogeant sur les montants de leur retraite au vu de leur RIS. Cela a également obligé Sapiendo à reconfigurer dans l’urgence ses procédés techniques afin de pallier les effets de cette modification.
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